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Kolleg:innen mit „schwierigem“ Verhalten können das Betriebsklima ordentlich vergiften. Viele Konflikte, die sich am Verhalten einzelner entzünden, landen beim Betriebsrat. Um hier gut beraten und vermitteln zu können, braucht es Besonnenheit, Fingerspitzengefühl sowie ein klares Bild, worauf es dabei ankommt.
Um folgende Fragen geht es:
- Was gilt als „schwieriges“ Verhalten?
- Was kann hinter einem solchen Verhalten stecken?
- Wie können Sie Kolleg:innen und Führungskräften gut zur Seite stehen?
- Souverän bleiben im Gespräch mit „schwierigen“ Persönlichkeiten
Vortragende: Mag. Constanze Sigl
Wir freuen uns Sie zur Veranstaltung „Schwieriges“ Verhalten am Arbeitsplatz - Was tun, wenn Einzelne das Arbeitsklima vergiften? einladen zu dürfen.
Aus organisatorischen Gründen ersuchen wir Sie höflich um Ihre An- bzw. Abmeldung bis 28. Oktober 2024.